- مسؤول إسرائيلي : جماعة الحوثي ترتكب خطأ فادحاً وسوف يدفعون الثمن
- ينحصر استخدامها بالطيران المسير.. إحباط تهريب ألياف بصرية في طريقها للحوثيين
- الفريق المشترك لتقييم الحوادث يفند ادعاءات بشأن حادثتين في محافظة صنعاء
- الجعفري يدشن سلفتة شوارع داخلية في طورالباحة
- المحافظ بن ماضي يؤكد وقوف السلطة المحلية إلى جانب مطالب قضاة حضرموت
- الكثيري يشيد بالصمود الأسطوري للقوات المسلحة الجنوبية في جبهة المسيمير
- الوزير الزعوري: اليمن تمر بأسوأ ازمة انسانية في العالم
- لجنة معالجة نشاط نقل البضائع تواصل عقد اجتماعاتها
- لقاء في عدن يناقش خطة تعزيز العمل والتعامل المسؤول مع النفايات الطبية
- الوزير باذيب يبحث مع نظيره السعودي تعزيز الشراكة الإستراتيجية الرقمية بين البلدين
التقينا الأخ محمد فضل الحامد مدير عام صندوق النظافة بمحافظة شبوة وأجرت معه حواراً عن عدد من القضايا التي تهم الصندوق سواءً في ما يتعلق بخطط الصندوق وبمهامه وعلاقته بالمحافظة والصعوبات التي تواجهه، وخرجت بهذه الحصيلة من هذا اللقاء.
أجرى اللقاء/ باسل الوحيشي
_مهام صندوق النظافة
نحن في صندوق النظافة نعمل وفق لوائح وإرشادات تنفذ بقدر الإمكانيات المتاحة لدينا فنحن نغطي مناطق المحافظة ولكننا لا نشعر بالرضا، فصندوق النظافة شبوة للأسف لا يتلقى أي موازنات أو إمكانيات كالتي تلقاها باقي الصناديق في المحافظات المحررة، ولكن نحن في إدارة الصندوق نركز على موضوع النظافة والتحسين وإعادة الحدائق إلى صندوق النظافة والتحسين، وقد بدانا العمل في مشروع يؤهل ليكون ناديا رياضيا شاملا من ألعاب قوى إلى مسابح ومختلف الرياضات الشبابية، وأيضاً طموحنا كبير في موضوع التشجير، وقد عملنا برنامج في كل بيت شجرة وهذا البرنامج لقي بعض الصعوبات، وعموماً بشكل عام إن شاء الله نتوفق في ما نسعى إليه رغم شح الإمكانيات مع الأسف، وحتى لم نحض بنظرة المنظمات إلينا أو إلى مشاريعنا.
_التنسيق بين الصندوق والهيئات المختصة في مجال التحسين
رأينا أن الصلاحيات تتداخل وذلك بتشريع القوانين التي صعبت عملنا، وقد أقمنا لجنة خدمات وهي التي نعمل عليها الآن، فهي أساساً تعمل على موضوع التنسيق بين المرافق، وتوجد صعوبات بالتأكيد عند تداخل المصالح بين المرافق في مشروع ما، ولكن بشكل عام التنسيق جيد.
_علاقة الصندوق بمحافظ المحافظة
نحن نتعامل مع المحافظ كرئيس مجلس إدارة في الصندوق، وعلاقتنا معه طيبة، ونحن وضعنا أمامه أموراً كثيرة مثل شيول وذلك مهم لعملنا في الصندوق، وفي وعود أيضاً دعم بالآليات، وبشكل عام العلاقة بيننا جيدة.
_كادر وموظفو الصندوق
يصل عدد موظفي الصندوق إلى 300 في مجال النظافة وإلى 400 مع موظفي مجال التحسين والإنشاء ومع الإدارة نصل لما يقارب 500 موظف في صندوق النظافة والتحسين في عموم شبوة، لدينا أيضاً عمال نظافة بأجر يومي وليس شهريا، فكما نعترف وللأسف أن الرواتب الشهرية قليلة جداً تصل بالحد الأعلى 40,000 .ر.ي وذلك لا يقترب من تغطية نفقات الموظف لدينا.
_المشاكل التي تواجه الصندوق
نحن في صندوق النظافة والتحسين نحظى بموارد بسيطة جداً، وقد طالبنا المحافظ بتوفير الموارد الأساسية لنا مثل باقي الصناديق في المحافظات المجاورة، فالنظافة مهمة حتى في مجال الصحة العامة، فالتخلص من النفايات يتطلب محطة ترحيل لمسافة 25 كيلو متر بعيدا عن المدينة ورغم ذلك نواجه صعوبة في عملية الدفن لتلك النفايات، وأيضاً في موضوع البترول معداتنا تحتاج إلى مادة البترول والديزل، وهي غير معتمدة للصندوق مع الأسف، ونحن نطالب بتوفير الحق الأساسي لصندوق النظافة.
_خطط الصندوق لتحسين مدينة عتق
نحن في صندوق النظافة والتحسين عملنا خطة متكاملة لتحسين وجه المدينة بما فيها من استغلال المثلثات كمثال في الشوارع والمفترقات لصنع منظر جمالي للمكان، كما إننا نعمل على أن تكون هناك إضافات جمالية، كل شهر ترى منظراً جمالياً جديداً، كما عملنا مجسمات تجسد تاريخ شبوة ونسخ من المخطوطات الأصلية بالخط المسند عند مدخل المدينة، ولدينا خطط لإنشاء ممشى طويل ممتد من جوار حديقة 611 إلى أمام مبنى الجوازات، كما تم تشكيل لجنة لتهيئة المنطقة المجاورة للمطار لتطبيق خطط سياحية وترفيهية فيها.
_مناشدات الصندوق
أصبح من المألوف سماع مطالبنا مثل شح الإمكانيات والموازنات، ولكن فعلاً صندوق النظافة والتحسين بحاجة إلى نظرة عامة وحتى من الوزارة والمنظمات التعاونية والخيرية، وأيضاً السلطة المحلية هنا نطالبها بالقيام بدورها ونأمل منهم كل خير إن شاء الله.